Technicien(ne) soutien audiovisuel

Se joindre à la Ville de Laval, c’est avoir la chance de contribuer à des projets d’ampleurs qui ont des impacts sur la collectivité, c’est contribuer à la transformation numérique de la ville en permettant aux différents services internes d’améliorer leur performance et le service aux citoyens ! Se joindre à la Ville de Laval c’est aussi de pouvoir participer à l’amélioration d’une organisation TI dynamique.


Pour son service de le l’innovation et des technologies la Ville de Laval est à la recherche d’un(e) :
Technicien(ne) soutien audiovisuel

Poste permanent
Les défis qui vous attendent :
Vous effectuez divers travaux de nature technique comportant l’installation, le branchement, le calibrage d’un système de son, l’installation, l’ajustement des éclairages et des projectifs vidéo ainsi que la configuration physique des lieux, pour divers événements tels que les présentations corporatives, les congrès, les réunions, les conférences de presse, le conseil municipal, les consultations publiques etc.
Et plus particulièrement :
- Effectue l’installation, la configuration, la maintenance des équipements audiovisuels des différents événements pour tous les services de la Ville
- Assiste les utilisateurs et les aide à résoudre les problèmes reliés aux équipements audiovisuels ;
- En tout temps, peut-être appelé à effectuer des réparations d’urgence sur les divers équipements audiovisuels.
Le profil recherché :
• Détenir un DEC en électronique ou en technique de production scénique ;
• Posséder dix-huit (18) mois d'expérience pertinente à la fonction, telle que décrite au sommaire apparaissant ci-haut ;
• Posséder un permis de conduire classe 5 valide ;
Ce que nous vous offrons :
• Horaire de travail de 33 h / semaine du mardi au vendredi. En fonction des différents évènements, vous devez également être disponible pour travailler parfois en soirée et/ou la fin de semaine, ces moments sont prévus à l’avance;
• Un poste permanent avec avantages sociaux complets : assurances collectives, fond de pension à prestations déterminées, banque de journées de maladies, vacances etc. ;
• Accès prioritaire à une garderie CPE ;
• Salaire de 55 827,91 à 85 889,09 $ / année en fonction de l’expérience ;
Joignez-vous à nous !
Postulez en vous rendant au: www.laval.ca
La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.

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