Connseiller(ère) en communication

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La Ville de Laval, 3e en importance au Québec, vit une évolution sans précédent vers sa Vision 2035 : Urbaine de nature.

 

Vous avez toujours rêvé d’intégrer une équipe de communication innovante à l’échelle humaine au cœur d’une grande organisation ? De contribuer au changement, d’informer, d’outiller et d’influencer positivement grâce à des projets porteurs qui font rayonner une grande municipalité ?

 

Joignez une équipe créative, énergique et au cœur de l’action, dans une grande organisation publique où sont offertes de nombreuses possibilités de carrière pour des gens de talent.

 

Nous sommes à la recherche de professionnels des communications comme vous pour compléter notre équipe.

 

Envoyez-nous votre CV, nous avons hâte de vous rencontrer !

 

CONSEILLER(ÈRE) EN COMMUNICATION

Poste permanent

Les défis qui vous attendent :

Sous l’autorité du responsable de l’équipe de communication – volet Attractivité du territoire, vous élaborez des stratégies de communication intégrées pour atteindre les différents publics de la Ville, et concevez des campagnes de communications pour lesquelles vous supervisez la production d’outils divers.

 

À ce titre, vous échangez avec les experts et émettez des recommandations à vos clients internes. Lorsqu’approuvé, vous êtes responsable d’assurer le déploiement des activités de communication aux plans de communication incluant la production des contenus et messages clés, des présentations, des soumissions, etc. Vous êtes par la suite responsable d’analyser la performance des activités, d’en faire rapport et de proposer des ajustements pour les campagnes futures.

 

Vous agissez à titre d’expert-conseil auprès de vos collègues du service et auprès des clients internes. Vous êtes également appelé à développer et à mettre en œuvre des campagnes de communication intégrée visant à mettre en valeur la Ville de Laval, ses services et ses programmes.

 

Vous contribuez à l’organisation des événements de presse et offrez le soutien de communication dans les événements spéciaux. Vous assurez la mise en œuvre et le suivi des politiques et des normes de communication.

 

Vous serez entre autres appelé à :

 

  • Déployer des stratégies et des initiatives de communications intégrées pour promouvoir la Ville de Laval, ses services et ses projets.
  • Évaluer et valider les besoins auprès des parties prenantes, analyse le contexte et recommande des stratégies de communication marketing traditionnelles et numériques, axées sur l’expérience citoyenne. Développer des plans de communication, identifier les approches les plus adaptées pour les cibles et communiquer une analyse des résultats de performance.
  • Coordonner toutes les étapes de réalisation des outils de communication avec les experts internes et externes (imprimés, vidéos, événements, web et médias sociaux, etc.) incluant : rédaction, révision, traduction, design, montage graphique, impression et distribution.
  • Rédiger les communiqués, les dossiers d’affaires publiques et les messages clés des porte-paroles et assurer la validation du contenu par son client.
  • Identifier les meilleures pratiques d’analyse et de mesure de performance avec les collègues experts, évaluer la performance des initiatives et identifier des opportunités d’amélioration afin de maximiser le retour sur l’investissement.
  • Au besoin, collaborer à la préparation et la présentation de projets à la direction générale et aux instances municipales.

Le profil recherché :

 

  • Baccalauréat en communications marketing, publicité ou dans tout autre domaine pertinent.
  • Six (6) années d’expérience pertinente
  • Intérêt envers l’entretien, le développement et l’aménagement du territoire, ainsi que le développement durable.
  • Atout : Connaissance du milieu municipal.
  • Maîtrise du français et être à l’aise à parler avec le public.
  • Excellente capacité rédactionnelle et de synthèse.
  • Capacité à soutenir une certaine pression, à gérer ses priorités et plusieurs dossiers à la fois.
  • Ouverture aux nouvelles idées et à l’innovation.
  • Autonomie, initiative, aptitude décisionnelle et sens politique.

 

Ce que nous offrons :    

  • Un horaire de travail de 33,75 h / semaine, permettant une conciliation travail-vie personnelle de qualité ;
  • Un salaire de 72 672,68 à 95 592,88 $ par année ;
  • Possibilité de faire du temps supplémentaire pouvant être rémunéré ou repris en temps ;
  • Poste éligible à un mode de travail hybride ;
  • Dès l’embauche, accès à de la formation continue, à un plan de développement individualisé et à de l’autoformation ;
  • De nombreux avantages acquis au courant de la 1ere année de l’embauche, tels que : fonds de pension, assurances collectives, banque de journées maladies, accès prioritaire au CPE des employés de la Ville, très généreux congés fériés et encore plus !

 

Postulez d’ici le 16 juin 2023 en vous rendant au : www.laval.ca

 

La Ville de Laval est continuellement à la recherche de professionnels compétents et dynamiques qui désirent se joindre à une organisation entreprenante.  La Ville s’engage à vous offrir un milieu de travail stimulant !

 

 

La Ville de Laval applique un programme d’accès à l’égalité en emploi. Elle valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.

 

 

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