Paie-Maitre
Artemis Recrutement est à la recherche d’un P
aie-Maitre pour l’un de nos clients situés à Montréal-Est. Une superbe opportunité de faire partie d’une équipe prônant le respect, mettant en valeur la collaboration et l’entraide. Une compagnie bien établie au Québec.
Ne manquez pas votre chance!
Salaire : 90 000$ - 100 000$
Avantages :
- Assurances collectives.
- Horaire flexible et en mode hybride.
- 3 semaines de vacances + congés personnels.
- Belle ambiance de travail.
Responsabilités:
- Effectuer le cycle complet de paie (aux deux semaines) : saisie, validation, émission des paiements, mise à jour des dossiers et suivi des banques (vacances, heures, congés).
- Produire les documents annuels (T4, RL-1, W2, relevés d’emploi) et répondre aux questions des employés.
- Assurer la conformité aux lois et normes de la paie (CNESST, ARC, RQ, RRQ, RQAP, etc.) et mettre à jour les pratiques en cas de changements légaux.
- Produire les déclarations obligatoires (CNESST, Loi du 1 %) et maintenir des dossiers fiscaux exacts.
- Administrer les assurances collectives, congés parentaux et autres avantages.
- Coordonner avec RH et assureurs pour la gestion des invalidités.
- Superviser et soutenir la conseillère à la paie, offrir du coaching et de la formation.
- Participer à des projets RH/finances, optimiser les processus et assurer la fiabilité des données.
- Préparer et analyser les indicateurs clés (coûts, absences, roulement, heures sup.).
- Répondre aux audits et produire des rapports selon les besoins.
- Toutes autres tâches connexes.
Requis:
- Diplôme en administration, comptabilité ou domaine connexe.
- Minimum 7 ans d’expérience en gestion complète de la paie (500+ employés, multi-provinces).
- Excellente connaissance des lois fiscales et du travail canadiennes.
- Maîtrise des systèmes de paie (Nethris, un atout), SIRH et Excel (niveau intermédiaire-avancé).
- Certification PCP ou CPM (atout majeur).
- Bilinguisme français/anglais, parlé et écrit.
- Leadership, rigueur, minutie et sens de l’analyse.
- Capacité à respecter des échéanciers serrés dans un environnement à haut volume.
- Esprit d’initiative et orientation vers l’amélioration continue.
- Excellentes habiletés de collaboration et sens du service client interne.
- Discrétion, intégrité et respect de la confidentialité.
*Le masculin est utilisé seulement dans le but d’alléger le texte
Artemis offre des services recrutement de hauts standards se spécialisant en comptabilité/finance pour des postes temporaires et permanents. Nos chasseurs de têtes sont proactifs, rapides, efficaces et professionnels.
Avec Artemis, votre besoin deviendra votre opportunité !