Analyste comptable (performance financière)

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Ici, on donne vie à la Ville! On déploie une tonne d'énergie au quotidien pour le bien-être de nos concitoyens. On est fier du travail que l'on accomplit et des effets positifs directs qu'on a sur la population. On ne s'ennuie pas dans l'environnement, on offre des mandats stimulants permettant de développer votre expertise.

On est à la recherche de deux analystes comptables (gestion financière) afin de pourvoir deux postes permanents.

LES DÉFIS

La personne titulaire du poste collabore avec la Direction générale ainsi que les différentes unités administratives dans l'évaluation financière de différents projets et des coûts des services rendus.

Plus spécifiquement, cela implique :

- De participer au développement et à la révision des modèles du coût de revient de la Ville (comptabilité par activités).

- D'actualiser et de réviser la tarification de différents services municipaux rendus et faire des analyses comparatives.

- De participer à l'évaluation financière de projets stratégiques d'envergures en mettant en lumière les enjeux et en apportant vos recommandations.

- De travailler sur diverses analyses d'opportunités et recommander les options retenues.

- D'évaluer certains scénarios d'impartition de services rendus ou de retour en régie des opérations et d'apporter vos recommandations.

- De participer à différents mandats ad hoc provenant du Service des finances visant à améliorer nos stratégies financières.

- D'identifier des indicateurs permettant de comparer la performance de la Ville avec ses pairs.

- D'évaluer différentes ententes de partenariats de la Ville et d'apporter des recommandations.

- D'accompagner les clients dans l'analyse et l'utilisation de l'information de gestion.

CE QU'ON RECHERCHE

Pour rejoindre notre équipe, vous devez :

- Détenir un baccalauréat en administration des affaires et posséder un minimum de trois années d'expérience pertinente.

- Détenir le titre comptable CPA.

- Avoir un intérêt marqué pour l'analyse financière et l'information budgétaire et démontrer une capacité à exercer un rôle-conseil dans son domaine.

- Être reconnu pour son excellent esprit d'analyse, par sa capacité d'innovation et à synthétiser l'information complexe.

- Posséder un bon sens de l'organisation, faire preuve de leadership et avoir le souci du détail et de la confidentialité.

- Être habile à communiquer et démontrer une capacité à travailler en partenariat ainsi qu'en équipe avec des intervenants variés, et avoir un grand sens du service client.

- Maîtriser la suite Office, posséder d'excellentes habiletés en informatique ainsi qu'une excellente maîtrise de Microsoft Excel.

CE QU'ON OFFRE

- Un salaire de 63 591 $ à 110 120 $ annuellement, selon le niveau d'expérience

- Un horaire flexible de 35 heures et la possibilité d'être en télétravail jusqu'à 3 jours / semaine

- Un des meilleurs régimes de retraite à prestation déterminée

- Des assurances collectives pour vous et votre famille

- Un programme d'encouragement à un mode de vie actif

- Un programme d'aide aux employés

- Des perspectives de carrière

- Des formations accessibles

- Un équilibre travail-vie personnelle

- Un environnement stimulant et des projets d'envergure

Le poste est situé au 2, rue des Jardins.

COMMENT POSTULER?

Le défi vous intéresse? Postulez en ligne du 20 août au 17 septembre 2024 sur le concours numéro PROFR-129-2024 en cliquant sur le bouton Postuler au haut de cette page ou en accédant à www.ville.quebec.qc.ca/emplois. Les candidatures seront analysées sur la base des documents soumis au moment de l'inscription.

Afin de vous assurer de recevoir nos courriels, on recommande d'ajouter le courriel ressources.humaines@ville.quebec.qc.ca à la liste des expéditeurs approuvés de votre outil de messagerie. On suggère également de vérifier votre boîte de courrier indésirable.

LA VILLE S'ENGAGE

La Ville de Québec s'engage pour que tout le monde se sente inclus. On offre un milieu ouvert et inclusif. On souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.

De plus, on a à coeur de soutenir l'Organisation municipale de la sécurité civile dans ses quatre dimensions, soit la prévention, la préparation, l'intervention et le rétablissement. Vous pourriez ainsi être invité à mettre vos compétences à profit lors de situation d'exception et de sinistres majeurs.

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