Description de l'entreprise

Hébergement, accompagnement, soutien aux pères et leurs enfants vivant des difficultés personnelles, conjugales ou familiales.

Description de l’offre d’emploi

Maison oxygène de Québec offre de l’hébergement père-enfant(s), de l’accompagnement et du soutien pour des pères qui vivent des difficultés personnelles, conjugales ou familiales et qui ont leurs enfants dans le cadre d’une garde exclusive, partagée, supervisée ou encore qui sont en démarches pour avoir des droits de garde de leur enfant. Les pères qui viennent vers MOQ ont tous en commun le désir de recréer, consolider et/ou préserver le lien avec leur (s) enfant (s).

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Sous la supervision de la responsable de l'hébergement et en collaboration avec l’équipe de travail :
Soutenir les pères dans leurs démarches durant leur séjour
Gérer et participer à la vie quotidienne de MOQ et faire respecter le code de vie;
Favoriser le maintien et le développement de l’autonomie des pères et de leur (s) enfant (s);
Contribuer au développement et/ou au maintien de compétences parentales adéquates;
Offrir écoute, accueil et référence aux pères en difficulté;
Contribuer au développement de la ressource.

PRINCIPALES TÂCHES

Accueillir, écouter, accompagner et référer les pères et les hommes ayant besoin d’aide;
Soutenir les pères dans leurs démarches durant leur séjour en hébergement ;
Élaborer, assurer un suivi et actualiser les plans de séjour des pères ;
Participer à la vie communautaire de MOQ ;
Planifier et animer des activités et des ateliers avec les familles hébergées ;
Gérer et participer à la vie quotidienne de la ressource (tâches, routine, climat de vie, achats, etc.) ;
Effectuer toutes autres tâches connexes déterminées pertinentes par la responsable de l'hébergement et/ou la direction.

Langues

Français parlé et écrit - Moyen

Formations

Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Éducation spécialisée
Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Travail social

ExpérienceUn atoutCompétences

Capacité d’adaptation
Capacité à travailler en équipe
Polyvalence

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Intervenant/intervenante en service social

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